avril 29, 2024

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Le PDG d’Air Canada a obtenu une grosse augmentation de salaire l’an dernier malgré les problèmes de voyage

Le PDG d’Air Canada a obtenu une grosse augmentation de salaire l’an dernier malgré les problèmes de voyage

Le PDG d’Air Canada vient d’obtenir une énorme augmentation de salaire, malgré tous les problèmes de vol de l’année dernière. En 2022, le PDG de l’entreprise, Michael Russo, a gagné 12,38 millions de dollars, soit une augmentation de 233 % par rapport à l’année précédente.

Air Canada a publié 100 pages Avis annuel aux actionnaires Un document détaillant la rémunération des dirigeants de l’entreprise.

L’entreprise a reçu un financement du gouvernement et une partie de la provision comprenait des restrictions salariales pour les cadres. Maintenant que ces restrictions ont disparu, les cadres ont vu leurs salaires augmenter de plus de 100 %.

Selon le document, en 2021, Russo a gagné 3 717 000 $ en attributions à base d’actions, en attributions à base d’options, en plans incitatifs annuels et en valeur de rente.

Après que son prédécesseur, Calin Rovinescu, a pris sa retraite il y a deux ans, Russo a pris la direction d’Air Canada en février 2021.

Les chiffres de cette année signifient que Russo gagnait 6 000 dollars de l’heure et recevait un paiement mensuel d’environ 1,03 million de dollars.

La rémunération des dirigeants d’Air Canada a été embourbée dans la controverse après qu’il a été révélé en 2021 que les administrateurs avaient reçu 10 millions de dollars en primes et en options d’achat d’actions privées liées à la COVID-19 au cours de l’année précédente.

Cela s’est produit alors que l’entreprise faisait pression pour que des milliers de travailleurs soient renfloués et licenciés.

« Payer des millions en primes aux dirigeants alors qu’ils jettent leurs travailleurs au bord du trottoir et demandent aux contribuables de les renflouer n’est pas seulement une erreur, c’est une faillite morale », a déclaré Mark Hancock, président national de la Confédération canadienne de la fonction publique (SCFP). ), en version.

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À la suite du tollé général, les dirigeants se sont portés volontaires pour restituer leurs primes 2020 et leurs unités d’appréciation des actions, le PDG de l’époque, Rovinescu, déclarant qu’il ferait don de la totalité de sa prime à Air Canada.

Nul doute que des augmentations massives de salaires remettent en cause les priorités de l’entreprise. La compagnie aérienne a fait la une des journaux pour les bagages perdus, le service client médiocre et le refus d’indemniser les clients pour les retards et les annulations de vols.